被当作太上皇的感觉

 五国十六城

被当作太上皇的感觉

坐标：西贡，广州。

我派驻西贡的两年，被视作总部的监军。

越南分公司早已本地化，上上下下都是越南人，包括总经理。

他们看我，如同太上皇一般。

虽然头衔只是顾问，但在很多事情上具有决定权和否决权。

当年，越南的制造业开始萌芽，很多欧美公司开始建厂。

越南的工厂需要使用和其他地方一致的各种管理系统，例如库存，物流，生产制造，财务，等等。

我的公司算是总包商，提供整体方案。

虽然有成熟的产品，但也需要大量的本地化定制工作。

欧洲人力昂贵，所以系统的具体实施和维护分包给越南的本地公司。

分包公司的素质良莠不齐，项目经常出问题。

更麻烦的是分包公司都有政府关系，择优录取是不可能的。

几年下来，多个项目延迟，成本失控，总部对越南分公司失去了信任。

我的前任,LUC,是个法国人。

他严格坚持各种规章流程和品质要求，结果是下面的分包公司消极不合作。

项目继续延误，甚至更严重。

最初的几轮面试是在北京，然后我回到广州休息。

公司通知最后一轮面试的时候，我已经兴趣不大，甚至不愿意再去一趟北京。

欧洲总部赶来的面试官听说我不愿意去北京，索性飞到了广州和我见面。

他问我该怎么处理分包公司的问题。

我很无奈地告诉他，这种事情在东亚国家是避免不了的，也许日本例外。

分包公司有政府关系，得罪不起。

唯一的办法是，多哄多催，加强培训，把事情做好就成了。

所有无关大局的地方，都可以变通。

我告诉他，在这种国家做事，没有silver bullet。

我当时已经准备去另一家在广州的公司，只是出于礼貌敷衍一下。

毕竟人家从欧洲飞到北京，再飞到广州，来见我一面。

没想到我有气无力的回答，却被高度认可。

在西贡，公司租用了当时最高级的写字楼，而我的办公室足足有四十平方米。

公司甚至有一个漂亮的秘书姑娘专门为大家准备咖啡和下午的甜点。

我不喝咖啡，她就为我准备红茶。

我非常不习惯被人伺候的感觉，于是自己去厨房泡茶。

很快分公司经理就找我，询问是否对这个秘书的服务不满。

无奈我只好接受这种服务。

当年，沈平告诉我，住在庄园的时候，他怎么惹得仆人不满。

沈平睡得很晚，这是程序员的通病。

晚上饿了想吃点东西，自己就去厨房切点香肠什么的。

很快被管家发现了。

管家毕恭毕敬地告诉沈平，他不应该自己去厨房。

无论何时，只要需要，管家可以吩咐仆人准备。

DEBBIE也说，厨房是仆人的领地。

沈平和我这一代人，从小在人人平等的教育下长大。

道德观上，被人伺候是很不舒服的事情。

沈平本来以为自己“平易近人“，没想到却惹了仆人的讨厌。